2015年3月19日，省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局聯(lián)合發(fā)布招考公告，山西省2015年度考試錄用公務(wù)員工作開始，報(bào)名時(shí)間從3月20日至3月27日。
　　
　　今年我市共計(jì)劃錄用公務(wù)員（含參照管理）263名，其中市直79名，各縣區(qū)184名。此次考試錄用公務(wù)員的資格條件嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定設(shè)置，在學(xué)歷、專業(yè)、地域等條件上盡量放寬限制，以保證充分競爭，公平公正。繼續(xù)加大向基層傾斜的力度，對“大學(xué)生村官”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部、晉西北計(jì)劃”，以及應(yīng)征入伍退役的高校畢業(yè)生等“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”繼續(xù)實(shí)行定向招錄。 對國家確定的集中連片特別困難地區(qū)（包括我市的大同、陽高、天鎮(zhèn)、渾源、靈丘、廣靈6縣），在堅(jiān)持“凡進(jìn)必考”確保公平公正和考試錄用統(tǒng)一的前提下，對當(dāng)?shù)叵鄳?yīng)專業(yè)人才社會存量較多的綜合性、一般性職位，采取定向本縣戶籍、不作專業(yè)限制、合理設(shè)置資格條件、服務(wù)期不少于5年等措施進(jìn)行招錄，解決艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)“招人難、留人難”問題